近日,，有媒體關(guān)注青年人在科研起步期該如何脫穎而出的話題?！扒嘟贰笔歉咝Ｇ嗄杲處煹闹C稱,，科研“青椒”成長是個久久為功的系統(tǒng)性工程。

　　首先,，“青椒”本人要找準研究方向,。這個過程有探索，也會有試錯,，但是要盡快找到研究方向,，準確定位研究聚焦。方向的重要性在于做的是正確的事情,。在正確的方向上,，每走一小步都稱得上是進步。

　　找到研究方向,、找準研究焦點至關(guān)重要,，在科研“青椒”的“起步艱難期”中，這也是最難的,。所以,，在此時期，需要個人具有積極主動性,，不要被外部因素干擾,，方向不準，彎路就多,，所有的努力雖然不會白費,，但是會拉長時間成本，而這是科學研究的最高成本,。

　　在個人內(nèi)部要素之外,，在科研“青椒”找準研究方向的過程中，外部的最重要因素是組織扶持和支持,?！扒嘟贰痹谡麄€科研教學的體系中，職稱較低,、收入較少,、工作和生活壓力大,，能夠為其解壓、助其成長的是高校,、科研院所這些組織機構(gòu),。組織機構(gòu)可以制度性設(shè)計來緩解“青椒”的壓力，為其成長提供必要支持,。

　　除了以上兩個因素,，還有一個非常重要的因素是社會性要素。當下,，社會帶來的無形壓力造成的焦慮,，讓科研青年人不勝其累。包括家庭在內(nèi)的社會性要素需要給“青椒”以基本尊重,，讓他們體會到職業(yè)尊嚴,，才更能夠坐得住冷板凳，不去急功近利,。

　　沒有人能隨隨便便成功,，個人要有規(guī)劃，要有路線圖,，更要有奮斗精神,，堅持不懈,，久久為功,。組織機構(gòu)提供成長環(huán)境，在機制上讓“青椒”能嶄露頭角,，在政策設(shè)計上有傾斜,，輔助其更快成長。友好,、寬松,、寬容的社會環(huán)境能讓“青椒”在奮斗過程中減少焦慮性因素，形成對科研“青椒”的理解和呵護,。

　　國家實力的積累,，國家國際競爭力的提升，最終都是靠有創(chuàng)造性的人才,，“青椒”就是其中的生力軍,。“青椒”群體的“起步艱難期”如果能夠及早轉(zhuǎn)化為“科研黃金期”,，會是個人,、社會與國家之幸。

任孟山