科學導報訊 今年以來，屯留經(jīng)開區(qū)聚焦企業(yè)急難愁盼問題，堅持把全心全意為企業(yè)服務(wù),，盡心竭力為企業(yè)排憂愁,、解難題,、辦實事,，作為進一步優(yōu)化營商環(huán)境、提升行政效能,、增強服務(wù)水平的重要抓手,，做到領(lǐng)導帶頭、部門聯(lián)動,、多措并舉,、強力推動，一項項舉措消除企業(yè)煩惱,，一件件實事溫暖企業(yè)心靈,，一句句暖心的話語提振企業(yè)發(fā)展信心，用實際行動詮釋了親商愛企,、助企興業(yè),、真心實意當好企業(yè)娘家人的深刻含義。

圍繞職工參保難,，“手把手”教辦暖人心。企業(yè)發(fā)展靠職工,。完善職工保險,、解決職工后顧之憂，是培養(yǎng)職工主人翁意識,，穩(wěn)定人心,，提升凝聚力,，保障企業(yè)發(fā)展的重要舉措。

屯留經(jīng)開區(qū)始終將維護企業(yè)職工切身利益作為日常入企服務(wù)的重要內(nèi)容之一,。當?shù)弥獫O澤工業(yè)園大昌煤化公司一直想為大齡職工參加工傷保險,，但不符合保險條款規(guī)定，不同程度影響了職工工作積極性,、造成不穩(wěn)定因素的難題以后,，屯留經(jīng)開區(qū)高度重視，按照上級要求,，積極行動,，轉(zhuǎn)變觀念，本著既要保障職工權(quán)益,，又要促進企業(yè)發(fā)展的雙贏原則,，協(xié)調(diào)企業(yè)調(diào)整職工年度體檢方案，將原先“每年一次的職工體檢”變更為“60歲以下職工每年進行一次體檢,、60歲以上職工每半年進行一次體檢”,，加強對老齡職工的健康監(jiān)測和關(guān)懷，提前預防職業(yè)疾病,。同時,，幫助大昌煤化公司建立健全安全監(jiān)管相關(guān)制度，完善勞動安全制度和措施,，指導企業(yè)做好職工培訓,，定期組織開展應急演練，降低工傷事故的發(fā)生風險,，確保安全生產(chǎn)零事故,。

針對太行藥業(yè)公司存在的職工醫(yī)保、養(yǎng)老保險資金缺口難題,，經(jīng)開區(qū)主要領(lǐng)導主動深入企業(yè),，實地了解企業(yè)經(jīng)營情況，多方協(xié)調(diào)幫助該公司辦理貸款2400余萬元,，提升企業(yè)生產(chǎn)能力,，鼓勵企業(yè)拓展銷售渠道，為企業(yè)解決了實實在在的難題,，得到上級領(lǐng)導和職工一致好評,。

取水許可遇難題，“面對面”幫辦排企憂,。企業(yè)運營,，證照先行。證照辦理歷來是優(yōu)化營商環(huán)境的重要一環(huán)，也是助力企業(yè)規(guī)范發(fā)展,，維護企業(yè)自身利益不受損失的基礎(chǔ)和關(guān)鍵因素,。

今年以來，屯留經(jīng)開區(qū)將完善企業(yè)證照手續(xù)作為深化落實“三個年活動”的重要抓手,。針對余吾工業(yè)園和漁澤工業(yè)園部分企業(yè)實際用水水源與批復水源不一致,，無法辦理取水許可難題，屯留經(jīng)開區(qū)轉(zhuǎn)變思路,，拓寬渠道,，聯(lián)合區(qū)水利局，通過詢問省水利廳,、相關(guān)專家,、網(wǎng)上詢問水利部等方式，多方尋求解決思路,，并邀請省,、市水資源相關(guān)專家召開座談會，充分討論研究解決方案,，通過征求主管部門意見以后,，成功為8家企業(yè)辦理取水許可手續(xù)，保障企業(yè)順利運營,。

不辭辛勞多溝通,，“心貼心”快辦助企興。屯留經(jīng)開區(qū)始終堅持對企業(yè)“心貼心”服務(wù),，想企業(yè)所想,，辦企業(yè)所盼，不辭辛勞,，多方協(xié)調(diào),，為企業(yè)辦實事，助力企業(yè)加快建設(shè),。

屯留經(jīng)開區(qū)工作人員在開展入企服務(wù)過程中,，發(fā)現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)中科惠安、拜奧埃森納,、潤金茂等企業(yè)因多種原因未辦理消防審驗手續(xù),，影響了企業(yè)安全生產(chǎn)許可手續(xù)辦理及生產(chǎn)經(jīng)營。經(jīng)開區(qū)行政審批部門和項目代辦員積極落實全代辦機制,，幫助企業(yè)多次到省住建廳溝通手續(xù)辦理事宜,，了解項目推進過程中存在的實際困難，特別是在承接建設(shè)工程消防設(shè)計審查驗收管理事項后,，同相關(guān)專家和各地市審批工作人員交流消防審驗工作,，切實提升專業(yè)化服務(wù)水平,，幫助中科惠安、拜奧埃森納,、潤金茂完善消防設(shè)計審查及驗收工作，及時為企業(yè)辦理審批手續(xù),。

多方聯(lián)動移管網(wǎng),，“實打?qū)崱苯k紓企難。屯留經(jīng)開區(qū)轄區(qū)內(nèi)省級重點項目山西安得瑞新材料制造有限公司,，在全力推進人防防化配套設(shè)備建設(shè)項目過程中,，發(fā)現(xiàn)山西國化盛達燃氣有限公司、屯留區(qū)中燃宏潔能源有限公司所屬的兩趟天然氣管網(wǎng)在項目規(guī)劃的廠房和辦公樓下,，存在安全隱患,，影響項目建設(shè)進度，需要及時移除,。

屯留經(jīng)開區(qū)及時安排專人,，成立專題協(xié)調(diào)小組，由經(jīng)開區(qū)管委會副主任李飛牽頭,，組織區(qū)發(fā)科局及有關(guān)企業(yè)負責人,，先后兩次召開專題協(xié)調(diào)會，針對安得瑞項目建設(shè)卡點問題研究解決辦法,，達成一致意見,。同時，組織人員進行現(xiàn)場辦公,，成功移除兩趟天然氣管網(wǎng),，保障項目順利施工，得到企業(yè)好評,。據(jù)了解,，該項目一號廠房建設(shè)已接近尾聲。

認定省級博士站,，“點對點”督辦求實效,。屯留經(jīng)開區(qū)高度重視省校合作，積極為企業(yè)和高校人才牽線搭橋,，引才入企,、引智入園，促進科技成果轉(zhuǎn)化落地,，有效解決企業(yè)技術(shù)短缺,、人才短缺、項目短缺,、科研支撐等難題,，積極推動企業(yè)實現(xiàn)科技創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)升級的良性互動。

當?shù)弥爡^(qū)內(nèi)振東五和堂制藥、太行藥業(yè)2家企業(yè)正在積極申報認定省級博士創(chuàng)新站以后,，屯留經(jīng)開區(qū)主動對接,，幫助企業(yè)加強與相關(guān)院校的深入交流，同時積極與相關(guān)行政部門溝通,，了解申報具體流程和要求,，進一步暢通合作機制和申報渠道，有效解決了企業(yè)申報不暢難題,。今年4月11日,，振東五和堂制藥、太行藥業(yè)2家企業(yè)成功認定省級博士創(chuàng)新站,。

據(jù)了解,，振東五和堂制藥博士創(chuàng)新站是公司與山西中醫(yī)藥大學合作，由孔祥鵬博士領(lǐng)銜,，主要開展中醫(yī)經(jīng)典名方的研究與開發(fā),、中藥活性成分篩選及作用機制等研究，采用現(xiàn)代制藥及食品工藝開發(fā)藥食兩用產(chǎn)品,，助推企業(yè)繼承和弘揚“藥食同源”中華原創(chuàng)醫(yī)學理論,，培育新質(zhì)生產(chǎn)力，促進高質(zhì)量發(fā)展,。太行藥業(yè)博士創(chuàng)新站是公司與廣東藥科大學合作,，由肖雪博士領(lǐng)銜，重點在中藥注射液安全性和有效性評價,、中藥有效成分提取等方面開展科研實踐,，為公司項目創(chuàng)新、人才培育,、技術(shù)升級,、產(chǎn)品提質(zhì)、豐富產(chǎn)品種類等方面提供強有力的智力支持,。

屯留經(jīng)開區(qū)不僅將“全心全意為企業(yè)辦實事”喊在嘴上,、提在會上，更重要的是落實在具體工作中,、踐行在實際行動中,，為企業(yè)化解了一個又一個難題，點點滴滴匯成涓涓細流,，著力打造滋潤企業(yè)成長的沃土,，有效提升經(jīng)開區(qū)行政效能和綜合服務(wù)水平。

暴芷汝