科學(xué)導(dǎo)報(bào)訊 通訊員徐世興 晉能控股煤業(yè)集團(tuán)地測(cè)勘探公司認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)戰(zhàn)略布局統(tǒng)籌推進(jìn)品牌引領(lǐng)行動(dòng),，將品牌建設(shè)與技術(shù)人才管理相融合,，加強(qiáng)技術(shù)人才管理,，深入開(kāi)展技術(shù)創(chuàng)新創(chuàng)效,，為推動(dòng)形成高質(zhì)量的服務(wù)品牌、質(zhì)量品牌夯實(shí)基礎(chǔ),。

地測(cè)勘探公司不斷健全技術(shù)人才創(chuàng)新創(chuàng)效管理制度，積極組織開(kāi)展科技項(xiàng)目的調(diào)研、立項(xiàng),、實(shí)施，結(jié)合在鉆探生產(chǎn),、地質(zhì)管理,、物探、測(cè)量工程中發(fā)現(xiàn)的技術(shù)難題,，組織技術(shù)人員開(kāi)展研討交流,，提升地質(zhì)、物探報(bào)告精準(zhǔn)度,；組織技術(shù)人員外出學(xué)習(xí),，找差距、補(bǔ)不足,，改進(jìn)鉆探施工工藝,，提高鉆孔特甲級(jí)孔率，打造良好的服務(wù)品牌,、質(zhì)量品牌,。

地測(cè)勘探公司不斷強(qiáng)化品牌建設(shè)內(nèi)部培訓(xùn)和宣貫引導(dǎo)，加強(qiáng)技術(shù)人才的培養(yǎng),、使用,，充分發(fā)揮技術(shù)人才的傳幫帶作用，營(yíng)造“人人塑造品牌,、人人維護(hù)品牌,、人人傳播品牌”的濃厚氛圍。通過(guò)對(duì)技術(shù)人才綜合素質(zhì)考核,、開(kāi)展“師帶徒”活動(dòng),，在進(jìn)一步提高技術(shù)人才的政治素質(zhì)、創(chuàng)新能力的同時(shí),，引領(lǐng)廣大職工積極參與小改小革,、節(jié)支創(chuàng)效活動(dòng)，促使品牌意識(shí)轉(zhuǎn)化為廣大職工的行動(dòng)自覺(jué),。